直八部：220万元兑现奖励职工

     2013年4月12日下午2：30，第八直管项目部掌声迭起，笑声如雷，直管部领导将一叠叠现金交到职工手中，对职工进行2012年度的兑现和奖励。 
    第八直管项目部本次兑现和奖励的金额共计220万余元，对在2012年缴纳了模拟股金的50余名职工进行兑现，对2012年业绩突出、工作表现较好的48名员工、4名优秀通讯员、1名优秀团干事、1名优秀工会干事进行奖励。由于部分员工还坚守在绥江项目部，作为领奖代表的项目经理直呼“签字好累，奖状太多拿不动。”大家欢声笑语，共享发展成果。
    2011年7月以来，第八直管项目部先后对绥江B6地块农业局、林业局、水利局、邮政局、电信局办公楼项目, B11地块公安局、交警大队办公楼等多个项目进行施工，施工过程中，直管部遭遇了严峻的工期要求，克服了施工场地狭窄、地质情况复杂、材料采购困难、材料无场地堆放、气候恶劣、劳务班组无法适应气候、项目部劳动力严重不足等重重困难。一年半的时间里，所有员工团结一心，众志成城，后又参加了A9-5～A9-8、华峰地块、县政府办公楼、民政局等后续工程项目。
    2013年，面对集团公司、公司提出的多平台、大经营的发展模式，直管部作出了规划和部署：目标一，坚决按照既定目标完成绥江移民工程项目的结算工作；目标二，做好管理团队、经营团队、施工团队建设，加强人才队伍建设，加大对员工的培训力度；目标三，加强五位一体的管理精细化工作，加强材料、核算、分包的定价；目标四，建立健全奖惩措施，加强经济管控及结算工作的及时高效运行。

                 第八直管项目部 肖平/报道 杨铭/摄影