路桥五部学习宣贯集团人才强企工作会精神

11月28日下午，路桥五部组织在昆领导班子成员、项目部管理人员学习集团人才强企三年行动相关文件，传达集团和公司人才强企工作会精神。

会议强调，一是要紧跟集团、公司的发展思路，进一步凝聚思想共识、强化使命担当，形成培养十支人才队伍的概念共识和管理共识，加强制度学习，营造良好氛围，加强直管部人才队伍建设。

二是严格按照公司人才培养要求，帮助一线技能人员做好职业发展规划，着重提高专业技能，运用好公司各项激励约束机制。同时增强“传、帮、带“良性循环，促进人才快速成长，打造高素质团队，为公司提供更加有力的人才支撑。

三是大力培养高速公路领域专业人才，结合在建项目实际，积极申报公司课题、专利、质量管理QC等，营造比、学、赶、超的浓厚氛围，加速提升技术攻关水平，积极为公司高质量发展贡献力量。

（责任编辑：潘骏逸）