人物·蒋宗宏：走在乡村振兴的“康庄”大道上

乌蒙大地，洒渔河畔，山川叠翠，绿意盎然。党中央乡村振兴的动员令响彻云岭，省委组织部、省乡村振兴局吹响了向重点乡村选派第一书记和工作队的号角，云南建投集团积极响应、迅速部署，按照“尽锐出战”的原则，选派了一批政治素质好、工作作风实、综合能力强的党员干部奔赴乡村振兴第一线。五公司年轻党员蒋宗宏，就是其中的一员。

从昆明到昭通，蒋宗宏来到昭阳区靖安安置区康庄社区担任驻村第一书记（工作队长），与兄弟单位派出的2名驻村工作队员一起，将云南建投的大旗牢牢插在了康庄社区走向繁荣致富“康庄”大道上。

做脚踏实地的实践者

2021年是巩固拓展脱贫攻坚成果，有效衔接乡村振兴治理工作的开局之年。年仅26岁的蒋宗宏为了尽快上手第一书记的工作，采取实地走访、查阅档案资料、工作访谈等方式，向社区三委班子成员深入了解社区搬迁群众基本情况，认真研究党中央关于乡村振兴的系列政策法规，学习中央一号文件精神，在社区工作人员和另外两位队员的协助下，他很快就适应了驻村工作节奏。

蒋宗宏所在的靖安安置区，汇集了来自昭通大关县、永善县、彝良县、盐津县、镇雄县和昭阳区“五县一区”的搬迁群众，康庄社区共有居民1307户、6139人，集体经济发展模式单一，力量薄弱，社区治理体系不够健全，党建工作融入社区治理中心工作发挥不够明显，党建促脱贫、促乡村振兴不够深入。“提升社区治理水平、服务好搬迁群众、提升基层党建工作质量”是摆在工作队面前的首要任务。蒋宗宏深入搬迁群众家中，了解民情，听取群众意见，通过与社区班子成员座谈、入户走访摸排详细了解社区自成立以来存在的问题、面临的困难及搬迁群众的实际诉求，思考当前社区产业发展滞后原因及如何带领社区群众共同致富的工作思路，对当地产业发展情况进行分析研判，进一步掌握了实情。

对于群众反映的问题，蒋宗宏总是耐心听、认真记。为牢牢守住防止规模性返贫底线，切实加强防返贫动态监测工作，蒋宗宏带领驻村工作队员认真开展入户“大走访、大排查”工作，详细摸排了解建档立卡脱贫户及同步搬迁户家庭基本情况、就医、就学、就业、劳动力转移、民政救助、家庭纠纷矛盾等情况。驻村伊始，一些群众对蒋宗宏避而不见，蒋宗宏对社区干部及驻村队员说：“越是躲着咱的群众，越是有意见的群众，也是咱们越应该接近和沟通的群众。”为了了解这些群众想法，蒋宗宏三番两次上门做工作，用一颗诚心敲开了群众的门扉。

通过采取入户走访调查、召开专题研判会议等方式，工作队精准识别了社区“三类对象”，并“点对点”详细制定了针对“三类对象”及易返贫致贫户的帮扶增收措施，建立完善了“一人一档”电子台账，做到了“户户清，家底明”，坚决不让一名搬迁群众掉队。

做心系群众的暖心人

2021年6月8日晚9点左右，蒋宗宏刚结束一天的工作回到宿舍，忽然听到临近社区的楼顶上有人在大声呼喊。仔细一看，一名女性悬挂在离地面超40米的16楼阳台上，似乎想要轻生！发现情况后，蒋宗宏当即拨打了119消防救援电话和110报警电话，请求消防和公安部门的援助。消防救援人员到达现场后，蒋宗宏带领救援队员立即奔赴事发栋号16楼，按照救援计划配合进行救援。救援过程中，蒋宗宏与社区干部为安抚轻生群众情绪，在一旁一直劝阻并做思想工作，经过一阵劝说，欲轻生女子被成功拉上阳台，避免了一场惨剧的发生。

经过这一件事，蒋宗宏对靖安安置区的归属感陡然增加，这里就是他的第二个家。虽然这起突发事件发生在相邻社区，但他作为一名共产党员，一名驻村第一书记，任何时候都不能忘记自己的初心和使命。既然来到靖安工作生活，就要充分履行自己的职责，融入群众，服务群众，充分发挥党员的先锋模范作用，要时刻牢记群众面前无小事，只有把群众的点滴小事放在心上，才算真正做到了用心、用情、用力。在工作汇报会上，蒋宗宏向上级领导坚定表态：“我是一名云南建投人，是一名国企党员职工。到了靖安，我就要融入靖安、服务靖安，将‘我的职责’时刻牢记于心，转化为干事创业、艰苦奋斗，为民办实事的工作热情！”

转眼到了2022年春节前夕，蒋宗宏带领驻村工作队员们再次开展入户调查，“摸家底、清情况、帮到位”，为社区群众办实事。经过专题分析及民主决策，工作队联合社区排查出18户生活困难群众作为帮扶对象，利用驻村工作经费为这18户困难群众购买并集中发放了沙发、茶几等简易家具，让困难群众欢欢喜喜过上幸福虎年。永善县茂林镇的一位搬迁群众高兴地说：“感谢共产党，感谢习主席，还要感谢你们云南建投集团驻村工作队，有了你们的帮助和扶持，我们的生活才能越来越好，日子才会越过越幸福，搬迁不忘共产党，幸福不忘总书记，帮扶不忘云南建投，非常感谢你们”！

做致富发展的掌舵者

康庄社区居民大多来自大关、永善县一些地质灾害频发的高寒自然村，山高路陡，生活环境恶劣。在搬迁以前，“出门一脚泥、回家一身泥”是常态，夏天阴雨绵绵，冬天白雪皑皑，村民世世代代以耕种和养殖为生，经济来源单一，教育、医疗都难以得到保障，发展十分滞后，部分少数民族群众甚至没有见过电灯。要带领他们致富，是一个不小的难题。

“社区要发展，产业支撑是关键”。如何培育出符合当地实际的支柱产业，蒋宗宏和工作队思考了很久。经过与社区“三委”干部认真研究探讨，工作队决定先从完善机制入手，带领社区及搬迁群众共同发展致富。当时，发展集体经济在整个靖安安置区处于探索阶段，工作队带领社区三委及群众主动探索，打破了产业单一、不具规模、缺乏渠道的发展瓶颈，围绕“产业发展组织化”及“后续帮扶组织化”要求，蒋宗宏牵头与昭通市供销社、昭通市供联公司进行合作洽谈，在集团和公司内部奔走，寻找带动社区群众的致富路。2021年10月9日，康庄社区在靖安安置区6大社区中率先正式落地“昭通康庄社区集体资产经营管理有限责任公司”，帮助当地销售农副产品，逐步完善了“龙头企业+集体经济+脱贫户”的产业经营发展机制，带领社区及搬迁群众迈开集体经济发展步伐，成为了整个安置区自主发展集体经济的排头兵。

另外，因整个社区搬迁群众均为“无土安置”，社区搬迁群众增收途径主要以外出务工为主，社区适龄劳动力多，但务工就业很不稳定。为拓宽搬迁群众就业渠道，能让群众就近务工，使群众稳增收，蒋宗宏带领驻村队员及社区三委干部共同研究，于2023年5月成立“康庄集体经营有限公司”，按照“劳务输出组织化”要求增设劳务派遣资质，为社区集中组织输出劳动力畅通就业渠道，提供就业保障。

功夫不负有心人，通过种种举措，社区集体经济得到了壮大，产业发展模式不断丰富创新，社区治理水平得到显著提高。

做强基固本的带头人

“社区富不富，关键在支部；支部强不强，关键在班长。”第一书记就是这个领头“班长”。来到康庄后，蒋宗宏发现社区党组织建设还存在一些不规范的地方，为了提高党支部建设规范化水平，蒋宗宏按照制度要求认真组织支部党员开展“三会一课”、主题党日、党员领导干部带头讲党课等工作，切实提高了康庄社区党总支党员发展、会议记录和党内组织生活的规范性。

根据组织振兴相关工作要求，蒋宗宏认真履行第一书记工作职责，着力加强基层党组织建设。当时，党史学习教育正在如火如荼地开展，工作队制定学习方案，制定目标责任清单，为社区三委干部、普通党员发放党史学习“口袋书”，为大龄老党员“送学上门”；宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神专题党课；在八一建军节之际，组织社区退役革命军人召开双拥座谈会，听取退伍老兵们对当前社区发展提出的意见建议，向革命先辈们学建军史、学革命史；每年组织社区党员干部认真召开年度组织生活会，认真落实谈心谈话制度，抓好问题整改落实；每季度认真开展驻村“三讲三评”工作，评议帮扶工作成效、掌握群众诉求、改进工作方式方法，为推动社区高质量发展打下了坚实基础。

在蒋宗宏和队员们的努力下，社区党建工作提质增效明显，党建引领作用显著提升，社区党员干部的主动学习意识及服务精神明显改善，基层党组织战斗堡垒作用进一步彰显。

寒来暑往，转眼间驻村工作队已在康庄社区完成了整整两年服务工作，窗明几净的安置区楼房、康庄群众的幸福笑靥，已然成为了驻村工作队难忘的青春记忆。如今，蒋宗宏和其他驻村队员已经完成轮换，返回各自的工作岗位，接替他们的新工作队还将在康庄社区接续奋斗。云南建投人用自己的实际行动诠释了乡村振兴的国企担当，怀着对“三农”工作的执着与热爱，一批批驻村工作队员用汗水、勤劳和努力谱写出一曲乡村振兴的奋斗之歌。无论处在何职、无论身在何处，云南建投人始终与云南人民一道，坚定地走在乡村振兴的“康庄”大道上。