6月24日上午，企业管理部在会议室组织召开统计业务专项培训，公司各基层单位相关业务人员28人参加培训。会上，企业管理部针对OA系统立项、统计报表填报、经济管控报表填报、产值报表的填报、表内表外营业收入的区分等细节问题进行了详细讲解，对于大家存在的共性问题现场答疑解惑，并规范了各项报表的填报时间。企业统计报表作为企业经营数据的组织和输出方式，在企业的信息平台中起着重要的作用，及时、准确、高效的完成企…

6月22日，安二部组织干部职工共计56人，利用手机钉钉参加公司安全警示教育培训。本次培训，主要介绍了发生在各地因安全管理疏忽引发的典型案例及事故原因剖析。培训过后，直管部经理表示，安全管理的目的是为了预防事故、提升安全水平、实现安全生产。作为施工单位，要通过学习别人的案例来警醒自己，不要用自己的事故去教育别人。安全工作永远在路上，需持之以恒、长抓不怠。依托本月安全生产月活动，需要进一步增强干部的安…

6月22日，直九部组织召开班子会，直管部班子、扩大班子共计8人参加。会上各分管领导对直管部资金、法务诉讼、结算推进等重点工作开展情况进行了详细排查梳理，找出工作推进过程中的难点、堵点，用捋线头，解疙瘩、钉钉子的精神对直管部下一步工作开展进行整体规划。会议要求，一是明确班子分工，班子各有分工、各司其职，要紧紧的团结在一起，共同搏击风浪，推进直九部发展。二是将法务台账进一步细化梳理，由书记牵头承上启下…

6月13日至6月18日，公司企业管理部组成经济检查小组对五〇二、安二部镇雄县2018年城镇棚户改造项目，五〇八、安一部六盘水新城凤凰台一期一标段两个在建项目开展了经济专项检查。检查组根据项目现场实际进度对已完施工产值、劳务、专业分包、机械租赁结算单、物资对账单和库存盘点等方面进行检查核实，形成经济专项检查报告，并对项目经济管理工作提出要求：一是项目部成本控制要严格按照项目成本策划，以动态控制、开源…

6月17日下午，设计院在五楼会议室开展了青年职工职业发展规划交流座谈会，共计12人参加本次座谈会。会议开始时组织青年员工们一起做游戏。“看图猜成语”、“你演我猜”等破冰游戏使大家消除紧张，增进友谊，营造了一种团结和谐、轻松愉悦的氛围。青年员工敞开心扉，分享了个人经历，加深了员工之间的相互了解，增进了青年员工之间的感情交流。会上，设计院副院长罗万海指出：一是青年员工要结合各自专业属性进行职业发展规划…