截至8月7日，第五直管部各项目部及二线部门均对公司2020年年中工作会行政工作报告及王楷银董事长总结讲话内容进行了全面、系统的学习。 8月3日，直管部率先组织班子成员、科室负责人、在昆项目经理及二线管理人员对公司年中工作会议精神进行学习，学习结束后，党支部书记要求及时将公司2020年年中工作会议资料进行下发，充分利用直管部QQ群、微信群等宣传工具对会议精神进行宣贯，全员在宣贯学习...

8月1日上午，施链高速公路总包项目部经理部召开了7月份生产考评会，对在建的15个分部进行考评打分。施链高速二分部综合得分75.07分，在15个分部中排名第二，对比6月份进步显著。 施链高速二分部7月份路基挖方完成20000方，路基填方完成20000方，桩基完成22颗，隧道左右幅初支完成184米，二衬完成212米。 随着自建拌合站验收成功，8月份施链高速二分部混凝土供应...

8月3日-4日，五〇四、五〇五、第三直管项目部举行了2020届新员工“师带徒”签订仪式，直管部班子成员出席会议，共同见证师徒产生。 在第三直管部五华区医院项目会议室，在宣布结对名单过后，4位新员工分别向师傅鞠躬敬茶，传承尊师重教的礼仪，师傅赠予徒弟书籍，以表达对徒弟们的关心和殷切希望。 在五〇四直管部的观林湖花园项目，安全总监宋捷及观林湖项目各部门负责人带领新员工...

8月3日上午，新员工们到兴冶广场建设项目一标段进行现场观摩学习，了解项目部的施工规模与施工进度情况，同时针对项目部技术与质量的问题进行了探讨。 近日，五〇五直管部开展了为期两天的2020年新员工入职安全教育培训活动。培训活动分为理论培训及现场观摩两个板块，题材多样，内容丰富，增强了新员工的安全意识。理论培训课上，直管部安全管理科科长甫光华带领新员工学习了建筑工地入场注意事项，对...

8月2日上午，五〇一直管项目部在直管部会议室组织召开中秋国庆清欠维稳工作安排部署会，直管部全体班子成员、项目经理及相关科室负责人参加。 会上，项目经理一一汇报了各项目的具体情况，参会人员对直管部所有工程项目的应收款项及供货商、设备租赁方，劳务分包方等的应付款项进行了全面梳理，对存在的维稳隐患进行了逐一排查，并对如何确保中秋节回款率和维稳工作做了具体安排，会上，制定了以直管部经理为...