4月10日晚，五〇三直管项目部会议室座无虚席，一束投影仪的强光打在白色的墙面上，直管部书记开讲了！     本次讲解的内容是《商务礼仪的学习》，课件内容丰富，生动，结合实际，其内容主要包括：礼仪的作用、礼仪的核心、个人言行举止、商务接待礼仪。     在今后的每周四晚上7：00-9:00，五〇三直管项...

    4月9日、10日，第九直管项目部主任经济师牵头对直管部的经济管理工作做了内部综合培训，直管部书记对此次培训做了详细的指导，经济管理科的全体员工参加了此次培训。     培训的主要内容是：如何做好项目实际成本统计、项目核算台账、项目大审计表格（大审计表格包括：人工费开支及劳务单价一览表、主要材料消耗及单价一览表、专业分包工程量和单价...

    当前行业竞争激烈，如何抢占人才高地，发挥人力资源的重要作用，已经成为直管项目部的当务之急。     为了以提高广大职工综合管理素质，五〇六直管项目部制定了相关培训计划，并于2014年3月31日在腾冲保障房项目部进行了第一次培训，培训内容为《预结算——项目经理该做什么》和《任务书管理》，共有30人参加了此次培训。  &nb...

    3月31日至4月1日，五〇六直管项目部召开2014年工作会、党的群众路线教育实践活动总结会和2014年3月份安全生产会。考虑到施工项目大部分都在腾冲，本次会议选在腾冲奥宸纳帕溪山项目部举行。     五〇六直管项目部领导传达了公司第二届二次职代会精神，班子成员对各自分管的工作做总结，对2014年工作提出了计划、安排。根据公司《党的...

    3月30日，公司人力资源部联合保山指挥部在保山地区组织二级建造师考前培训。此次二级建造师考前培训的开展也拉开了公司2014年度各类执业资格考前培训的序幕。    本次二级建造师考试公司总共有220人通过报考条件资格审查，其中保山地区有30人报考参加考试。考虑到生产和培训的工学矛盾，公司采取了面授与视频相结合的方式在保山地区举办本次...