5月25日，第五直管部组织在昆班子成员、项目经理、科室负责人及二线管理人员共24人对公司一届四次职代会精神学习宣贯。 会上对职代会总结讲话、行政工作报告、精神文明报告进行了全面学习宣贯，并重点讲解了公司今年的主要任务和重点工作。 学习结束后，直管部工会主席要求各项目部要迅速组织学习职代会精神，全体管理人员务必对公司重要数据、重点工作...

5月25日，五〇一直管项目部组织学习贯彻公司一届四次职代会精神，班子成员、项目经理、科室负责人及部分职工共计32人参与学习。 会议紧紧围绕集团及公司一届四次职代会精神，学习宣贯了职代会总结讲话、行政工作报告、精神文明建设工作报告，带领大家共同回顾了公司2019年各项指标完成情况以及2020年工作思路。 会议要求全体职工要以贯彻落实公...

5月26日下午，第六直管部经理应军在直管部会议室接受了直六部党支部开展的出国（境）人员行前教育并签署了出国（境）人员保密承诺。 本次行前教育强调了出国（境）人员纪律问题，提醒出行人员在注意人身安全、财产安全、交通安全、交往安全的同时，应严格遵守保密纪律，严守《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国保守国家秘密法》及《中华人民共和国保守国家秘密法...

5月15日下午，路桥二部开展“履职尽责见行动，管理提升见成效”大讨论活动，参会二线员工共计21人。 活动主要围绕集团“四保一控一树”展开。各参会人员结合岗位职责各抒己见、积极发言：“直管部职责需要更加明确”、“项目部与二线部门需要加大沟通”、“人均产值过低，与中航公司相比有提升空间”、“要完善激励约束机制”...... 党支部书记邓琼声说：目前，直管部还存在一些管...

5月6日下午，五七直管项目部召开支委会，集中学习“智慧党建”信息化平台功能，党支部5名支委成员及3名党小组组长参加会议。 参会人员结合自身岗位和党支部重点工作展开了热烈讨论，交流了学习体会。对支部2020年基层党建工作重点任务进行传达部署。一是深入分析研判，准确把握当前基层党建工作面临的新形势新任务新要求，提升支部工作效能。二是将党员发展工作列…