市政直管部公开推荐发展型后备人才

   “各位领导、各位同事，大家晚上好！很高兴能够有机会竞聘直管部生产副经理的后备人选。我叫万文，现担任市政直管部龙陵项目部项目经理，下面我将从三个方面介绍一下我对生产管理的看法。”4月16日晚，一段精彩的自我介绍拉开了市政直管部2015年发展型人才候选人推荐竞职演讲的帷幕。
    按照公司党委要求，市政直管部认真对在册职工进行了梳理，共有17名职工符合选拔条件，通过对本职岗位、自身能力、思想品德等方面的综合分析，直管部最终确定9名职工参加民主推荐。公司党委工作部参加了直管部民主推荐的竞职演讲环节，评委们还分别就竞演选手竞聘的岗位和工作内容进行了现场交流、沟通。
    市政直管部作为公司转型升级的排头兵，建立专业的人才储备至关重要，这也是直管部2015年的重要工作，通过本次民主推荐，直管部确定了5名职工作为直管部副经理（2名）、主任工程师（2名）、主任经济师（1名）等岗位的后备人才，并报公司党委进行审定。
                  市政直管部 石昊旻/报道 吴光艳/摄影

                                               （责任编辑：唐秀玲）

竞职演讲