项目安全积分超市正式试点营业

9月6日，公司在五〇三直管部晋宁安企、第三直管部五华区人民医院、第七直管部师大教育实训基地三个项目设立的“安全积分超市”开始试点营业，劳务工人可以用日常工作中获取的积分到超市中换取各种各样的生活用品，体验不一样的安全管理模式。

新颁布的《安全生产法》于9月1日起正式施行，为进一步加强全员安全教育，贯彻落实本法相关内容，公司工会制定了《安全积分超市活动试行办法》，拟在所有在建项目推广安全积分超市活动，提高劳务工人自我安全意识，强化落实企业主体安全责任。在9月5日公司举行的新《安全生产法》培训会上，公司工会主席冷蕊宣读了《安全积分超市活动试行办法》，公司党委书记、副董事长蒋玺宣布活动正式启动。

安全积分超市展示架占地约3平方米，左侧的公示栏用于张贴安全细则考核表、每月劳务工人的考勤、安全积分统计与商品的兑换领取记录，右侧的展示柜里摆放了洗衣液、锅碗、厨具等各类生活用品以供兑换。和普通的超市不同的是，安全积分超市内的商品不是用钱来买的，而是要用安全积分来兑换。劳务工人通过遵守安全生产管理制度、积极参加安全教育培训，做好个人防护、提醒他人防护、报告安全隐患等方式，在现场管理人员及安全员共同考核确认后，可以获取相应数量的安全积分。凭借“安全积分”就可以兑换橱窗中的各种日用品。同时，对“违章指挥,违章操作,违反劳动纪律”的行为也设置了减分项进行惩罚。

不少工人对安全积分超市的营业充满期待：“感觉很新鲜，实用，我们平时的生活用品基本上都不用花钱买了，在获取积分时，既能增强自己的安全意识，也能提醒他人注意安全。”

公司工会创新安全管理方式方法，希望以“安全积分超市”的激励形式，充分调动施工现场作业人员参与安全管理，倡导以正向激励为主的安全奖罚模式，减少作业人员对“违章就是罚款”的抵触情绪，让知安全、懂安全的劳动者最大程度地受到尊敬，让带头遵守执行各类安全质量技术交底、安全操作规程的班组进一步得到认可。“安全积分超市”的建立旨在切实推动生产一线作业人员积极参与安全生产工作，实现从“要我安全”到“我要安全”的思想态度转变，共同促进安全生产工作，提高施工现场全员安全意识和安全生产积极性。

（责任编辑：周楠）